Rita Sabo Wikipedia – Vom 24. Juni bis 23. Juli 2023 werden in der Biblioteca Nazionale Marciana am Markusplatz in Venedig Gemälde von Rita Sabo ausgestellt. In den Monumentalgalerien können Sie möglicherweise eine Ausstellung mit dem Titel „Sacred Planet“ sehen, die 11 monumentale Gemälde und eine Skulptur zum gleichen Thema zeigt.
Alle Arbeiten von Sabo haben ein zentrales Thema: Nachhaltigkeit. Im Mittelpunkt steht die Erde als wohlwollender und im weiteren Sinne unberechenbarer und widerstandsfähiger Globus. Sabos kaleidoskopische, farbenfrohe Arbeiten können als künstlerischer Aufruf verstanden werden, die Erde mit der Ehrfurcht zu behandeln, die sie als unser gemeinsames Zuhause und Quelle des Lebens verdient, und sich gegen den Missbrauch und die Verschmutzung zu wehren, die sie bedrohen.
Die inhabergeführte Schmuckkette THOMAS SABO hat dank der Unterstützung neuer und treuer Kunden ein erfolgreiches Jahr hinter sich. James Parker, Managing Director für Großbritannien und Irland, und Darrell Granton, Sales Director für Großbritannien und Irland, sprechen mit PJ über das umfangreiche Produktsortiment von THOMAS SABO, die Einführung der neuen Marke SABOTEUR, das Engagement des Unternehmens für seine Mitarbeiter und seine Zukunftsambitionen für Großbritannien und Irland bis 2023. JP: Da die Zufriedenheit unserer Kunden für uns von größter Bedeutung ist, streben wir danach, die Unterschiede zwischen Online- und stationärem Einkauf zu beseitigen.
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Die Mission unseres Privilege Clubs ist es, alle unsere Kunden wie VIPs zu behandeln. Der Privilege Club bietet seinen Mitgliedern zahlreiche Vorteile, wie Geburtstagsrabatte, Cashback-Gutscheine, kostenlosen Batteriewechsel bei Uhren, frühen Zugang zu neuen Kollektionen und Sonderangeboten, Einladungen zu besonderen Veranstaltungen und mehr. Die Anmeldung ist sowohl online als auch im Geschäft ganz einfach.
Wir freuen uns, an allen unseren Standorten einen neuen Service anbieten zu können: Lobe Piercing. STUDEX ist der weltweit größte Hersteller von Ohrpiercings und nur geschulte Vertriebsmitarbeiter des Unternehmens sind berechtigt, Ohrpiercings mit den medizinischen Ohrsteckern des Unternehmens durchzuführen. Jeder unserer Standorte ist mit ästhetisch ansprechenden Piercingbereichen ausgestattet, damit wir unseren Kunden das bestmögliche Piercingerlebnis bieten können.
Die Schmuckkollektion von THOMAS SABO legt Wert auf Einzigartigkeit und Personalisierung. Eine bedeutungsvolle Botschaft findet sich auf einem Stapel Ringe, einem Bettelarmband, Creolen oder jedem anderen einzigartigen Schmuckstück. Wir bieten Gravurservices vor Ort für mehr als 150 verschiedene Schmuckstile. Unsere benutzerfreundliche Gravuranwendung ist auch online verfügbar.
Insbesondere COVID-19 hat das Offline-Einkaufsverhalten der Verbraucher erheblich beeinflusst. Einige Käufer legen möglicherweise Wert auf die Qualität der Produkte, die sie kaufen, während andere nach etwas ganz Besonderem suchen. Unser persönlicher Einkaufsservice ist nach Terminvereinbarung verfügbar und eignet sich perfekt für jeden Anlass, sei es ein Mädelsausflug, ein Mutter-Tochter-Date oder ein romantischer Ausflug für ein frisch verlobtes Paar.
Als Omnichannel-Unternehmen haben wir dafür gesorgt, dass unsere Kunden beim Wechsel zwischen unserem Ladengeschäft und unserem Online-Shop ein nahtloses Erlebnis haben. Kunden können „Click & Collect“ verwenden, um online Bestellungen zur Abholung im Geschäft aufzugeben, und „Click & Reserve“, um den Lagerbestand zu prüfen und Artikel bis zu drei Tage lang zu reservieren. Kunden können unsere Waren auf iPads ansehen, während sie in der Schlange stehen, und sie können sich vor Ort bei unserem Privilege Club anmelden, um sofortige Vorteile wie einen 10-Pfund-Rabatt auf Tickets zu erhalten.
Durch den Zugriff auf unsere E-Commerce-Site über ihre Mobilgeräte können Kunden Produkte und Anpassungsoptionen durchsuchen, die im Geschäft möglicherweise nicht angeboten werden. Wenn der Kunde etwas findet, das ihm gefällt, bestellt unser Personal es gerne für ihn und lässt es über unseren Hauslieferdienst zu ihm nach Hause liefern.
Unsere britischen Kundendienstmitarbeiter sind montags bis freitags von 9 bis 17 Uhr (GMT) telefonisch, per E-Mail und über soziale Medien erreichbar. Zusätzlich zu unserem Chatbot finden Kunden auf unserer Website und der THOMAS SABO Trustpilot-Seite Hunderte von benutzergenerierten Produktbewertungen zu allen Kollektionen.
Mit Unterstützung von Thomas‘ Künstlerfrau Rita haben Thomas Sabo und sein Sohn Santiago Sabo eine neue Schmuckkollektion unter dem Namen DG: SABOTEUR auf den Markt gebracht. Die Idee hinter SABOTEUR hat ihre Wurzeln in 35 Jahren Schmuck- und Designgeschichte, wird jedoch durch die Kombination zeitgenössischer kultureller Trends und Ideen auf eine neue Ebene gebracht.
Inspiriert von Mythologie, Mathematik und dem Kosmos wurden unter den Namen Sacra und Elemental zwei neue Linien geschlechtsneutralen Schmucks und Körperkunst auf den Markt gebracht. Weiße Diamanten, schwarze Diamanten, Süßwasserperlen und andere wunderschöne echte Steine, die außerhalb von Konfliktgebieten abgebaut wurden, werden in 18 Karat Gelb- und Weißgold und 925er Sterlingsilber eingefasst, um elegante, edle Schmuckstücke zu schaffen.
Automatisch bewegliche massive Ketten, Diamantstäbe, gestapelte Kugeln und wirbelnde Ringe auf erkennbaren Totenkopfformen sind schockierend. Die Schweizer Quarz- und Automatikwerke der Luxusuhrenkollektionen Sacra und Elemental von SABOTEUR sind auf dem neuesten Stand der Technik.
Im Frühjahr 20
Süße, eiscremefarbene Pastellfarben und ein skurriler, sarkastischer Geist kennzeichnen die Charming Pop-Linie, die eindeutig vom Schmuck der 1970er und 1990er Jahre beeinflusst ist. In der neuen Rebel at heart-Kollektion steht die Sanduhr im Mittelpunkt, ein Symbol dafür, im Moment präsent zu sein.
Die „Animals in the Wild“-Kollektion für Rebellen wird auch Designs umfassen, die exklusiv bei TS erhältlich sind. Hochwertige Verarbeitung und einzigartige Silhouetten zeichnen die neue Kollektion aus. Wir arbeiten an der Erweiterung unseres neuen Statement-Sortiments an Uhren und Brillen, die perfekt zum THOMAS SABO Schmuck passen.
JP: Wir sind ein sehr anpassungsfähiges Unternehmen mit Erfahrung im Umgang mit Feiertagsstürmen und können überall auf der Welt schnell auf Probleme reagieren. Der Schlüssel zur Lösungsfindung und zur Sicherstellung, dass wir für eine erfolgreiche Saison gerüstet sind, liegt in der Kommunikation mit Wettbewerbern in anderen Märkten auf der ganzen Welt und darin, aus ihren Erfahrungen zu lernen. Der praktische Führungsstil von Herrn Sabo gewährleistet zeitnahe Entscheidungen, was wiederum die Anpassungsfähigkeit des Unternehmens und seiner Marken schützt.
Die Planung von Spitzenzeiten ist schwierig genug, auch ohne die Unberechenbarkeit des britischen Marktes berücksichtigen zu müssen. Die größte Herausforderung für Unternehmen in diesem Jahr sind die Inflation und die steigenden Lebenshaltungskosten.
Unsere Personalabteilung investiert viel Zeit und Energie in die Einstellung und Schulung von Saisonmitarbeitern während der Ferienzeit, da es auf dem heutigen angespannten Arbeitsmarkt schwierig ist, qualifizierte Kandidaten zu finden.
Das Glück und der Erfolg unserer Mitarbeiter sind für uns von größter Bedeutung. Deshalb tun wir alles, damit sie das Gefühl haben, unsere volle Unterstützung zu haben. Wir fördern Teamarbeit und Zusammenarbeit durch Initiativen wie den TS Hub, ein Mitarbeiterforum, in dem sich ein engagiertes Team von Vertretern jeder Niederlassung und der Zentrale trifft und über verschiedene Themen spricht. Es ist von entscheidender Bedeutung, einen Raum zu schaffen, in dem Mitarbeiter frei diskutieren und Vorschläge zur Verbesserung der Unternehmenskultur machen können.
Wir fördern eine Kultur, die der eines Familienunternehmens ähnelt, indem wir die Beiträge unserer dienstältesten Mitarbeiter anerkennen. Einige meiner Mitarbeiter haben beispielsweise kürzlich ihr 15-jähriges Firmenjubiläum gefeiert. JP: Nach der globalen Pandemie haben wir uns bewusst dafür entschieden, wieder mit der Ausbildung zu beginnen. Wir sind uns bewusst, dass die Gesundheit unseres Unternehmens von der persönlichen und beruflichen Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters abhängt.
Die TS Academy ist eine interne Online-Plattform, die die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter unterstützen soll. Um sicherzustellen, dass alle unsere Geschäfte Zugriff auf dieselben grundlegenden Schulungsmaterialien haben, haben wir ein Programm namens Retail Training Ambassadors ins Leben gerufen, bei dem drei Mitglieder der Einzelhandelsleitung zusätzliche Aufgaben in ihren jeweiligen Regionen übernehmen.
Was unseren Offline-Kanal betrifft, haben wir großes Vertrauen in ihn, DG. Er ist entscheidend für das Omnichannel-Erlebnis. Während des Ausbruchs haben wir uns auf den digitalen Kundenservice konzentriert, aber als die Geschäfte wieder öffneten, erlebten wir einen erheblichen Zustrom von Kunden, die gerne persönlich einkaufen wollten. Wenn es um einen persönlichen Kauf wie Schmuck geht, ist es unmöglich, das Einkaufserlebnis online nachzubilden.
Die Produkte, die wir in unseren Schaufenstern präsentieren, werden sorgfältig ausgewählt, um Kunden anzuziehen und ihre Bedürfnisse zu erfüllen. Lassen Sie den Schmuck für sich selbst sprechen; unsere aufwendigen Schaufensterdekorationen sollen die sorgfältige Arbeit veranschaulichen, die in die Herstellung jedes einzelnen Stücks geflossen ist. Durch theatralische Darbietungen und Präsentationen von Capsule-Kollektionen, die den Geist der Saison einfangen und gleichzeitig die DNA der Marke in allen Elementen stark repräsentieren, setzen wir diese visuelle Markengeschichte im Geschäft durch einen einheitlichen Ablauf fort, der den Kunden einlädt, vollständig in unsere Welt einzutauchen.
Nur wer die Qualität und Handwerkskunst unserer Produkte wirklich schätzt, kann das THOMAS SABO Universum wirklich erleben. Im vergangenen Jahr haben wir verstärkt in unsere Mitarbeiter, unsere Produkte und die Sichtbarkeit unseres Unternehmens investiert.
Die Menschen, die in unseren Filialen arbeiten, sind das Lebensblut unseres Unternehmens. Ihre Aufgabe ist es, bei unseren Kunden Ehrfurcht und Staunen zu wecken – durch die Geschichten, die sie erzählen, die Atmosphäre, die sie schaffen, und die Qualität ihres Services. Wir sind von unseren Fähigkeiten überzeugt und werden unsere Pläne zur Erweiterung, Verbesserung und Erweiterung unserer Filialen konsequent umsetzen.
DG: Unser Großhandelsteam und unsere Marketingabteilung haben maßgeblich zum Aufbau und zur Pflege positiver Beziehungen zu den von uns betreuten Unternehmen beigetragen. Die Zusammenarbeit mit ihnen ist großartig und ohne ihr Wissen und ihre Kontakte hätten wir es nicht geschafft.
Angesichts der Veränderungen in unserer Branche in den letzten Jahren unterstützen wir nun alle unsere Partner dabei, ihre Offline- und Online-Präsenz nachhaltig auszubauen. Da jedes Team seinen eigenen Ansatz hat, sind unsere Partnerschaften mit anderen Organisationen immer darauf zugeschnitten, sicherzustellen
